Započni novu temu Odgovori na temu  [ 42 Posta ]  Idi na stranicu Prethodni  1, 2
Autoru Poruka
 Tema posta:
PostPoslato: 09.04.2006. 15:15:04 
Korisnikov avatar

Pridružio se: 25.02.2004. 18:22:23
Postovi: 41
Lokacija: Beograd
Godina: Dipl.
Smer: IS
-Bodza- je napisao:
U objasnjenju rezultata PAEI testa koje je stiglo na mejl, zanima me u sledecoj recenici:

"... Sem toga, pomocu ovih upitnika se otkrivaju pozitivne PAEI osobine (postizanje rezultata, administriranje, preduzetništvo i integrisanje), negativne (sindrom usamljenog jahaca, birokratizam, sindrom palikuce i supersledbeništvo) kao i latentne (prikrivene) PAEI osobine. "

Da li su negativne osobine pisane respektivno da su vezane za odredjene pozitivne (npr. postizanje rezultata pozitivna i sindrom usamljenog jahaca negativna idu zajedno), ili ako nije tako, kako se mogu videti negativne osobine, da bi se na njima moglo individualno raditi?


nisam neki expert...ali taj test vise govori sta dominira kod tebe...recimo ako ti je A dominantno...znaci da si bolji za neke poslove tipa knjigovodstvo i sl...ako je E dominantno vise neki dinamicni poslovi...I recimo vise rad sa ljudima i sl...mozda najbolje da se vidi sa ljudima koji rade na os. org...pa da nam oni preporuce neku literaturu ili moza i oni mogu da desifruju sta to znaci....

u svakom slucaju Adizes ce imati stand na Career Days pa mozete i njih da konsultujete...

poz

_________________
seRGio
-------------------------------------------------------
"Impossible is a word to be found only in the dictionary of fools. "


Share on FacebookShare on TwitterShare on Google+
Vrh
 Profil  
Odgovori sa citatom  
 Tema posta:
PostPoslato: 10.04.2006. 14:31:45 

Pridružio se: 18.12.2005. 03:10:47
Postovi: 57
Lokacija: Beograd
Godina: III
Smer: IS
Cao ljudovi,
evo i ja sam odradio PAEI test i dobio sledece rezultate:

P 50.00
A 34.17
E 51.67
I 39.17
D 12.50
Sum 175

Similarity with workplace pattern=86%, Adjusted diffenrence 200

Bas kao sto sergio reche, imate link ka pdf fajlu nekom kracem objasnjenju PAEI testa, tj. znacenje tih cinilaca, a mene vise zanima da li to kod nas stvarno neko gleda i prihvata/uporedjuje/koristi???
Pozzzz


Share on FacebookShare on TwitterShare on Google+
Vrh
 Profil  
Odgovori sa citatom  
 Tema posta:
PostPoslato: 10.04.2006. 15:12:59 
Moderator
Korisnikov avatar

Pridružio se: 12.03.2002. 17:30:03
Postovi: 6216
Lokacija: unzipping something.
Godina: Apsolvent
Smer: ME
P 45.42
A 35.42
E 45.42
I 42.50

D 18.75

SUM 168.75

Similarity with workplace pattern 94%
Adjusted difference 180

_________________
..nema genijalne zhene. zhene su dekorativni pol. one nemaju nikada shta da kazhu, ali nas svojim govorom ocharavaju.
zhene predstavljaju pobedu materije nad duhom, kao shto chovek predstavlja pobedu duha nad moralom..


Share on FacebookShare on TwitterShare on Google+
Vrh
 Profil  
Odgovori sa citatom  
 Tema posta:
PostPoslato: 10.04.2006. 15:46:47 

Pridružio se: 20.08.2004. 12:35:18
Postovi: 293
Lokacija: Beograd
Godina: IV
Smer: ME
P 35.00
A 57.92
E 40.00
I 42.08

D 12.50

Sum 175.00

Similarity with workplace pattern 88%
Adjusted difference 197

Da li bi neko bio dobar pa objasnio moj rezultat?!

_________________
Ne očekujte NIKADA da će neko drugi dati smisao vašem životu. TO MORATE SAMI !!!


Share on FacebookShare on TwitterShare on Google+
Vrh
 Profil  
Odgovori sa citatom  
 Tema posta:
PostPoslato: 10.04.2006. 16:42:44 
Korisnikov avatar

Pridružio se: 28.11.2003. 20:26:59
Postovi: 1739
Lokacija: pakao
Godina: III
Smer: IS
P 44.17
A 35.42
E 34.58
I 40.42

D 32.92

Sum 154.58

Similarity with workplace pattern 95%
Adjusted difference 162

_________________
To understand recursion you must first understand recursion.

Remember. The dragons live. Inside us.

hail to the ultimate truth:
kliford je napisao:
mnogi profesori se služe metodom varijacije raspoloženja


Share on FacebookShare on TwitterShare on Google+
Vrh
 Profil  
Odgovori sa citatom  
 Tema posta:
PostPoslato: 10.04.2006. 17:32:59 

Pridružio se: 29.04.2002. 10:50:50
Postovi: 8454
Lokacija: НБГ
Godina: Dipl.
Smer: IS
ja nista ne dobih jos uvek..nije valjda da moram opet da radim test?


Share on FacebookShare on TwitterShare on Google+
Vrh
 Profil  
Odgovori sa citatom  
 Tema posta:
PostPoslato: 10.04.2006. 21:58:24 
Korisnikov avatar

Pridružio se: 11.12.2003. 00:09:55
Postovi: 6917
Lokacija: Beograd
Godina: Dipl.
Smer: IS
Moma je napisao:
ja nista ne dobih jos uvek..nije valjda da moram opet da radim test?


Нисам ни ја... Биће Момо да имамо толико добре особине да су наше резултате проследили директно послодавцима... Очекуј позиве ових дана... :lol:

_________________
Svako je jutro novo ušće, poteci kao rečica.
Neka se trnje plete gušće nebo je tvoja prečica,
I zdrobi lažne dijamante ko ljusku šupljeg oraha
Nek bulevari sveta pamte muziku tvojih koraka


Share on FacebookShare on TwitterShare on Google+
Vrh
 Profil  
Odgovori sa citatom  
 Tema posta:
PostPoslato: 10.04.2006. 23:15:25 
Moderator
Korisnikov avatar

Pridružio se: 29.06.2003. 21:32:42
Postovi: 2086
Lokacija: Zemun/Vranje
Godina: IV
Smer: UK
Ajd i ja da napisem svoje rezultate
P 27.50
A 27.08
E 60.83
I 48.33
D 23.75
Sum 163.75

Meni je E dominantno ako sam dobro protumacio test ja sam vise za neke dinamicke poslove. Mislim da su mi ovi rezultati super. Ajde Sergio iskomentarisi, ipak se razumes bolje.

_________________
Sve je lako kad si mlad


Share on FacebookShare on TwitterShare on Google+
Vrh
 Profil  
Odgovori sa citatom  
 Tema posta:
PostPoslato: 11.04.2006. 17:31:23 
Moderator
Korisnikov avatar

Pridružio se: 12.03.2002. 17:30:03
Postovi: 6216
Lokacija: unzipping something.
Godina: Apsolvent
Smer: ME
P - znanje neophodno za vrshenje posla, usresredjenost na posao, energichnost i istrajnost u dovrshavanju posla

A - pedantnost i sistematichnost, sklonost ka redu i disciplini, smisao za kontrolisanje

E - intuicija i kreativnost, spremnost na rizik, optimizam i entuzijazam

I - osecjaj za ljude, njihove potrebe i emocije. smisao za zajednishtvo, sposobnost komuniciranja

D - sklonost ka pasivizaciji [manje je bolje :]



eto, to je iz onog njihovog tumacha.. pa se vi rastumachite ko je shta.
meni se moji rezultati svidjaju.. i deluju mi realno :]

_________________
..nema genijalne zhene. zhene su dekorativni pol. one nemaju nikada shta da kazhu, ali nas svojim govorom ocharavaju.
zhene predstavljaju pobedu materije nad duhom, kao shto chovek predstavlja pobedu duha nad moralom..


Share on FacebookShare on TwitterShare on Google+
Vrh
 Profil  
Odgovori sa citatom  
 Tema posta:
PostPoslato: 11.04.2006. 23:54:09 
Korisnikov avatar

Pridružio se: 25.02.2004. 18:22:23
Postovi: 41
Lokacija: Beograd
Godina: Dipl.
Smer: IS
ljudi nisam toliki expert :-)...sve sto znam je iz tog njihovog uputstva i sto sam slusao od par ljudi sta neke stvari znace u PAEI...uglavnom Adizes ima stand na Career Days-u pa slobodno i njih mozete da pitate.

za one koji nisu dobili nazad test...ako vam nije javio "uspesno popunjen" znaci da je sistem Adizesa zeznuo stvar i morate opet da popunjavate (btw sesija je 30 min, pa pazite da vam i to ne prekoraci)

Sajam pocinje sutra, u 12h, a ucesnici su(profili kompanija su na http://www.careerdays.org.yu/participan ... ty=beograd):
Delta M
Delloitte
Ekonomski Institut
Banca Intesa
Delta osiguranje
L'Oreal
TMF
MGI Revizija i Racunovodstvo
Citadel
Hemofarm
Galenika
Societe Generale
Procredit banca
Trenkwalder kadrovske usluge
Total Soft
Consul team
Nelt
Tarkett
Dunav osiguranje
Hypo Alphe Adria bank
Narodna banka Srbije
PricewaterhouseCoopers
KPMG
Holcim
Oracle
Schneider electrics
Ernst & Young
Raiffaissen bank
Comtrade Group
Lilly
MPC group
Wurth
McDonalds
Pireus Atlas banka
Frikom
Telekom
McKinsey
Adacta Execom
Sky press
Eko product
Synovate
DHL

Par kompanija ce odrzati prezentacije, lista se nalazi ovde:
http://www.careerdays.org.yu/news.php?#8

a pored toga Nacionalna sluzba za zaposljavanje ce organizovati dve radionice na temu:
-Aktivno traženje posla - 13. aprila od 12h do 15h
-Obuka za preduzetništvo i aktivnosti poslovnog centra NSZ - 14. aprila od 12h do 13:30h

tako da se prijavite sutra na iste ako ste zainteresovani...

btw...lokacija Genex Implus Hall, tacno pored Intercont-a, a evo i mape PlanPlusa :-)
http://www.planplus.co.yu/s/mapa.asp?Gr ... 233&Y=5877

savetovao bih vam da dodjete, dosta kompanija trazi FONovce, recimo KPMG, velika revizorska kuca, se posle kolege koji je bio kod njih na praksi i odusevio ih, okrece i nasem fakultetu pored ekonomije...tu je pored ostalih i Oracle gde radi jako puno FONovaca, ComTrade, TotalSoft, Telekom Srbije, Synovate, ...

pozdrav i vidimo se tamo!

_________________
seRGio
-------------------------------------------------------
"Impossible is a word to be found only in the dictionary of fools. "


Share on FacebookShare on TwitterShare on Google+
Vrh
 Profil  
Odgovori sa citatom  
 Tema posta:
PostPoslato: 11.04.2006. 23:58:10 
Korisnikov avatar

Pridružio se: 25.02.2004. 18:22:23
Postovi: 41
Lokacija: Beograd
Godina: Dipl.
Smer: IS
Master@Work je napisao:
Bas kao sto sergio reche, imate link ka pdf fajlu nekom kracem objasnjenju PAEI testa, tj. znacenje tih cinilaca, a mene vise zanima da li to kod nas stvarno neko gleda i prihvata/uporedjuje/koristi???
Pozzzz

U ozbiljnijim firmama gledaju na tako nesto, doduse ovo opet zavisi da li koriste Adizesovu metologiju pri selekciji kadrova(za sta da budem iskren nemam informaciju)...uglavnom ne moze da skodi :)

_________________
seRGio
-------------------------------------------------------
"Impossible is a word to be found only in the dictionary of fools. "


Share on FacebookShare on TwitterShare on Google+
Vrh
 Profil  
Odgovori sa citatom  
 Tema posta:
PostPoslato: 11.05.2006. 21:23:59 
Korisnikov avatar

Pridružio se: 07.03.2005. 19:43:36
Postovi: 466
Lokacija: Beograd
Godina: Dipl.
Smer: IS
Jel' ko dobio posao?Ja znam za sad za jedan slucaj.


Share on FacebookShare on TwitterShare on Google+
Vrh
 Profil  
Odgovori sa citatom  
 Tema posta:
PostPoslato: 12.05.2006. 08:29:39 

Pridružio se: 20.08.2004. 12:35:18
Postovi: 293
Lokacija: Beograd
Godina: IV
Smer: ME
Ja sam dobila tri ponude ali mi nisu odgovarale, pa sam ih odbila.

_________________
Ne očekujte NIKADA da će neko drugi dati smisao vašem životu. TO MORATE SAMI !!!


Share on FacebookShare on TwitterShare on Google+
Vrh
 Profil  
Odgovori sa citatom  
 Tema posta:
PostPoslato: 16.05.2006. 10:17:44 
Moderator
Korisnikov avatar

Pridružio se: 12.03.2002. 17:30:03
Postovi: 6216
Lokacija: unzipping something.
Godina: Apsolvent
Smer: ME
ja sam se proshle godine zaposlio u mobtelu preko ovog sajma. ove godine nisam ishao.

btw, dosta ljudi se smori shto ih niko ne pozove vecj posle dan-dva, ali istina je da neke forme zaista chuvaju nashe podatke i tek posle par meseci [uglavnom na leto] te pozovu na konqrs.

_________________
..nema genijalne zhene. zhene su dekorativni pol. one nemaju nikada shta da kazhu, ali nas svojim govorom ocharavaju.
zhene predstavljaju pobedu materije nad duhom, kao shto chovek predstavlja pobedu duha nad moralom..


Share on FacebookShare on TwitterShare on Google+
Vrh
 Profil  
Odgovori sa citatom  
 Tema posta:
PostPoslato: 23.05.2006. 09:50:02 
Korisnikov avatar

Pridružio se: 14.10.2002. 15:10:00
Postovi: 144
Godina: Dipl.
Smer: IS
Evo danas su me zvali iz Rajfajzen banke na nekakvo testiranje od 40 minuta. Zena je rekla da test sluzi da se vide vestine kandidata, kako bi znali koga da zovu na intervju.

Da li neko zna nesto vise o ovom testu?

_________________
www.foliograph.com - Kreirajte svoj portfolio. Pratite hartije Beogradske berze. Besplatno!


Share on FacebookShare on TwitterShare on Google+
Vrh
 Profil  
Odgovori sa citatom  
 Tema posta:
PostPoslato: 23.05.2006. 12:01:23 
Korisnikov avatar

Pridružio se: 15.09.2004. 10:00:09
Postovi: 5817
Lokacija: Beograd
Godina: Dipl.
Smer: ME
Radi se verovatno o internom testu kompetencija... teško da može neko da ti to ovde kaže, ako je moja pretpostavka korektna...

_________________
"Smej se i svet će se smejati s tobom, plači - plakaćeš sam"


Share on FacebookShare on TwitterShare on Google+
Vrh
 Profil  
Odgovori sa citatom  
PostPoslato: 04.08.2015. 07:52:42 

Pridružio se: 04.08.2015. 07:38:28
Postovi: 1
Godina: Padobranac
Smer: IS
Zamolila bih za jednu informaciju. Treba da spremim specijalisticki rad na temu "Upravljanje promenama na primeru preduzeca X", ali za to su mi potrebna pitanja da bih sprovela anketu. Videla sam na ovom forumu da ste pisali o testiranju (PAEI). Je l mozete da me uputite kome da se obratim za pitanja (neki profesor..)? Ne znam sama da ih oformim i stvarno mi je potrebna pomoc. Hvala Vam unapred.


Share on FacebookShare on TwitterShare on Google+
Vrh
 Profil  
Odgovori sa citatom  
Prikaži postove u poslednjih:  Poređaj po  
Započni novu temu Odgovori na temu  [ 42 Posta ]  Idi na stranicu Prethodni  1, 2


Ko je OnLine

Korisnici koji su trenutno na forumu: Google [Bot] i 8 gostiju


Ne možete postavljati nove teme u ovom forumu
Ne možete odgovarati na teme u ovom forumu
Ne možete monjati vaše postove u ovom forumu
Ne možete brisati vaše postove u ovom forumu
Ne možete slati prikačene fajlove u ovom forumu

Pronađi:
Idi na:  
cron
Copyleft FONForum 2001-2014 | Powered by phpBB © phpBB Group